OT: Santiago vs X

[Germán Póo-Caamaño]

On Tue, 2012-03-27 at 00:46 -0700, Felipe wrote:
> Sobre las preguntas:
> La seleccion de esas preguntas como las unicas preguntas del cuestionario
> es por algo. Un empleador que persigue buenas practicas laborales no se
> arriesgaria a dar una mala impresion con preguntas como esas.

Simplemente te di otra lectura del conjunto.

> Sobre los "requisitos de mercado":
> Cuando el cliente al que facturas 500 millones de dolares llega con sus
> requisitos, estimas los plazos, los negocias y si percibes que esta mas
> alla de tu capacidad entonces: a) alargas el plazo, b) acotas las metas, c)
> traes mas gente, d) externalizas porciones del trabajo, d) no lo haces.
> Como ultimo recurso puedes obligar a todos a quedarse 3 horas mas tarde por
> 2 meses y trabajar los fines de semana, pero si llegas y no ademas no
> compensas a la gente eres un rata.

Ok, estás tu y tus prejuicios solos contra el mundo. Suerte. Yo me cansé
de tus correos.

-- 
Germán Póo-Caamaño
http://calcifer.org/