[Caa-pregrado-cs] Re: Bases para el Plan Estratégico del DI
Carlos Castro
Carlos.Castro en inf.utfsm.cl
Vie Ene 23 14:06:12 CLST 2009
Estimados miembros del consejo del DI,
Hasta el momento he recibido
comentarios de Horst, Cecilia
y Luis Hevia, les agradecería
a quienes deseen contribuir con
sus opiniones que me las hagan
llegar a más tardar hoy para
preparar un documento para
análisis en la reunión del 27 de
febrero.
Aprovecho de recordarles que,
según acuerdo tomado en nues-
tra reunión del 16 de enero, el
consejo del DI se reunirá durante
todo el día 27 de febrero para
definir nuestro Plan Estratégico.
Gracias, saludos,
--
Carlos
Carlos Castro escribió:
> Estimados miembros del consejo del DI,
>
> Adjunto bases que propuse hoy para
> la definición de nuestro Plan Estraté-
> gico. Les agradecería que las analiza-
> ran, me parece fundamental que logre-
> mos un consenso total al respecto, por
> lo que cualquier observación es muy
> bienvenida.
>
> Gracias, saludos,
>
> --
> Carlos
>
>
> Misión
>
> Contribuir a la creación, la aplicación y la difusión del
> conocimiento en informática ¿de manera competente?
>
>
> Visión
>
> Consolidar una Escuela de Informática integrando el
> Pregrado, el Postgrado, la Investigación y la Extensión,
> donde
>
> - el Pregrado corresponde a la tarea fundamental de la
> UTFSM, y por ende del DI, que es la formación de profesionales,
>
> - el Postgrado se orienta a la formación de recursos
> humanos para la investigación teórica y aplicada,
>
> - la Investigación consiste en la creación de conocimiento
> para la resolución de problemas y es la base de la docencia, y
>
> - la Extensión vincula el DI al medio externo permitiendo el
> perfeccionamiento profesional mediante la resolución de
> problemas reales, es la fuente de nuevos problemas de
> investigación y constituye la contribución del DI al desarrollo
> de la sociedad.
>
> Estas actividades son apoyadas por nuestras unidades de
> Infraestructura y Servicios y de Enlace, donde
>
> - Infraestructura y Servicios gestiona los recursos materiales
> proveyendo de oportunidades de aprendizaje para los miembros
> del DI, y
>
> - Enlace coordina las relaciones del DI con el entorno intra y
> extra muros.
>
> Todo esto coordinado por la Dirección que vela por el mejor
> aprovechamiento y desarrollo de los recursos humanos, materiales
> y económicos del DI.
>
>
> Valores
>
> Tolerancia, respeto, trabajo bien hecho, transparencia, unidad
> departamental, participación, integración, solidaridad.
>
>
> Horizonte
>
> ¿2012?
>
> ¿2016?
>
> ¿Formulación de Plan Estratégico cada 4 años?
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